近两年来，南昌工程学院毕业生就业率排名全省前列。5月30日，我们来到该院调研，发现该院毕业生不仅就业率高，而且就业质量高。

麦可思数据有限公司（教育部年度《中国大学生就业报告》蓝皮书唯一作者）提供的最新数据显示，该院毕业生就业竞争力五项指标全部高于全国（非“211”本科院校平均水平，下同）：学生毕业一年后月收入比全国高587元，就业现状满意度高于全国11个百分点，毕业一年后的非失业率高于全国5.6个百分点，毕业生工作与专业相关度高于全国8个百分点，毕业生工作与职业吻合度高于全国5个百分点。

该院实现高质量就业，关键是做好两件事：紧贴市场需求，适时调整专业设置。建立跟踪调研机制，对毕业一年内同学100%抽样，毕业三年50%抽样，5至8年10%抽样，主要分析学生对就业单位评价，从中找出就业市场需求变化，成长性就业等信息，然后根据市场需求，改专业、调人数。专科专业由最多时的64个调减到现在的15个，增加了受市场欢迎的特色专业，并以市场容量为标准调整组织生源。学院瞄准中字头重点企业，每年都专门抽调人员组成小分队，到这些企业了解用人单位需求，“推销”毕业生。目前，学院与中铁、中水集团旗下近200家企业建立了长期的联系机制。同时，紧跟成长性好的企业，确保毕业生进入效益好的企业。（江西省委政研室信息处）